HUMAN RESOURCES
RESPEKTER GUD OG ELSK MENNESKER, SELV-DISCIPLIN, GÅPÅMOD OG SELV STYRKELSE FOR AT VÆRE BEDRE! RESPEKTERE ETIKKER OG ELSK PRAKSIS, SAMARBEJDE, CO-CREATION OG CO-SHARING FOR AT BLIVE GLADERE!
Vi overholder det at "respektere andre, respektere kollektiver, respektere os selv". Gensidig forståelse og respekt er forudsætningen for alt demokratisk arbejde, "at søge sandhed fra fakta, respekt for videnskab" er grundlaget for udvikling og opgradering, "elske hinanden, kærlighedsfabrik , dedikation, ærlighed og selv kærlighed” er garantien for teamets kreative arbejde.
Wattech sammen med store kunder har underskrevet "aftalen om menneskerettigheder", nøje overholde ILO's standarder for menneskerettigheder, herunder ikke-brug af børnearbejde, religionsfrihed, demokrati og lighed, gennemsigtigt og åbenhed osv. Samtidig, kræver vi også, at vores største leverandører underskriver "aftalen om menneskerettigheder" og implementerer virksomhedsansvar for menneskerettigheder og sociale forpligtelser effektivt. For brug af materialer opfylder vi "konfliktmineralsrapporten" og kravene i RoHS og REACH og andre miljøengagementer.
Vi giver offentlige løfter skriftligt til alle partnere om de grundlæggende principper for integritet, såsom "ingen private økonomiske kontakter med nogen af dens ansatte, ingen gaver eller bekvemmeligheder til nogen af dens ansatte, og øjeblikkelig offentlig rapportering og feedback til partneres øverste leder hvis nødvendigt". Samtidig er det også strengt forbudt for noget personale i vores virksomhed at have private økonomiske kontakter med leverandørerne, at have private udvekslinger og transaktioner, at give gaver eller give bekvemmeligheder til enhver privat enhed, at bede om eller acceptere gaver fra enhver leverandør privat eller i hemmelighed, vil enhver blive afskediget, hvis dette forekommer. Oprettelse af kinesisk flid og udholdenhed, læring fra tysk erhverv og præcision og "at være opret og klar, være ren og at have selvkærlighed" er grundlaget for virksomhedsudvikling. Kun ved at blomstre og blomstre kan branchen være evig.
"Nøglen til virksomhedsudvikling ligger i mennesket, og talent er den første produktive kraft af virksomhedsudvikling". Virksomheden betragter retten til udvikling og vækst som en af de grundlæggende menneskerettigheder i Wattech og stræber efter at give uddannelse og træning i sociale evner som teknisk evne, kommunikation og koordinering, således at medarbejderne vokser op til at være ansvarlige for sig selv og deres familier, og at bidrage til samfundet og landet med idealer for at være en ægte Wattecher med moral, kultur og drømme. "Udvikling er det absolutte princip", og retten til udvikling er en af Wattechs grundlæggende menneskerettighed. Bæredygtig udvikling af medarbejdere er den centrale opgave for væksten af Wattech, alle Wattechere arbejder sammen for at skabe en bedre fremtid.
